Сократить часть персонала планирует руководство McDonald’s, сообщил исполнительный директор компании Крис Кемпчински в письме для сотрудников 6 января, передает CNN.

«Мы оценим позиции и штатное расписание в отдельных подразделениях организации, и впереди нас ждут трудные обсуждения и решения», — написал Кемпчински. По его словам приоритет «некоторых инициатив» будет снижен, а какие-то программы вообще остановят. Целью действий менеджмента является «снижение глобальных издержек» и «высвобождение ресурсов для инвестирования в рост» компании.

McDonald’s, значительно увеличившая прибыли с начала пандемии, также планирует ускорить темпы открытия новых точек, чтобы отреагировать на возросший в условиях инфляции спрос на более дешевую еду. Компания заявила, что видит возможность для дальнейшего роста на многих своих основных рынках.

По словам Кемпчински, компания должна стать быстрее, инновационнее и эффективнее. В интервью The Wall Street Journal 6 января Кемпчински сказал, что это означает, что компания объявит об увольнениях.

«Некоторые рабочие места, которые существуют сегодня, либо будут перемещены, либо эти рабочие места могут исчезнуть», — пояснил исполнительный директор компании. Подробности своих планов компания планирует обнародовать к 3 апреля, и пока что у Кемпчински нет цифр по количеству сотрудников, которых он хочет сократить или точной суммы, которую он хочет на этом сэкономить.

Согласно последнему годовому отчету McDonald’s, на конец 2021 года в ресторанах, принадлежащих компании, работало около 200 000 сотрудников, более 75% из них — за пределами Соединенных Штатов. Более двух миллионов человек работают в филиалах McDonald’s по франшизе по всему миру.

Некоторые из крупнейших американских компаний объявили об увольнениях в последние недели, включая Amazon (AMZN), Salesforce (CRM) и Goldman Sachs (GS).

Читайте также: Компания Amazon сократит 18 тысяч сотрудников