Около 88% трудоустроенных граждан в Индии рассматривают возможность получения новой работы в 2024 году. За год желающих таких изменений стало на 4% больше. Об этом рассказывает 18 января газета The Economic Times со ссылкой на исследование бизнес-платформы LinkedIn.

В отчете LinkedIn говорится, что активность по поиску работы на его платформе за 2023 год увеличилась на 9%.

Главными мотиваторами для смены работы в сложных экономических условиях стали стремление к лучшему балансу между работой и личной жизнью (42%) и более высокая заработная плата (37%)

Соискатели также готовы изучать новые карьерные пути. Почти 8 из 10 респондентов, принявших участие в опросе, заявили, что ищут возможности за пределами своей отрасли или должности.

Около 72% из них заявили, что изменили подход к поиску работы и начали экспериментировать с новыми форматами, такими как видео и цифровые резюме. Они также заинтересованы в использовании искусственного интеллекта — около 81% считают, что это может помочь им повысить эффективность поиска работы.